Open trajecten: Voor kleine locaties met grote ambities
Niet elke school of kinderopvanglocatie heeft 8 tot 12 starters in dienst. Maar ook als je een kleiner team hebt, verdienen starters begeleiding die het verschil maakt. Juist op die plekken is de werkdruk vaak hoog en komt begeleiding er snel bij in de knel.
Daarom bied ik open trajecten: startende leerkrachten en pedagogisch medewerkers van verschillende kleine organisaties komen samen in één groep. Zo krijgen ze dezelfde intensieve begeleiding als in het premium traject, maar dan in een gezamenlijke setting.
Voor wie?
- Kleine scholen met 1–2 startende leerkrachten
- Kleine kinderopvanglocaties met een of twee nieuwe pedagogisch medewerkers
- Besturen die starters een kans willen geven, ook als er geen volledige groep intern is
Wat levert het op?
- Starters voelen zich gesteund, gezien en krijgen grip op hun werk
- Minder kans op uitval of ziekte
- Directie of leidinggevende wordt ontzorgd: begeleiding gebeurt professioneel en gestructureerd
- Er ontstaat verbinding met andere starters uit het vak, een waardevol netwerk
Hoe werkt het?
Duur: 4 maanden
- Live startbijeenkomst – kennismaken, krachten in kaart brengen, doelen stellen
- Groepssessies (2x per maand) – thema’s als klassenmanagement, samenwerken met ouders, omgaan met werkdruk, gedrag en energiebeheer
- Individuele coaching (1x per maand) – ruimte voor persoonlijke vragen en reflectie
- App-bereikbaarheid – laagdrempelig sparren tussen de sessies door
Investering
€1.500 incl. btw per deelnemer (voor 4 maanden begeleiding)
Waarom kiezen voor dit traject?
Kleine locaties hoeven niet langer genoegen te nemen met minder begeleiding. Dit open traject zorgt dat starters dezelfde stevige basis krijgen als in een groot bestuur. Compact, betaalbaar en met dezelfde persoonlijke aanpak.
👉 Wil je weten wanneer het volgende open traject start?
Neem contact op via jipkes.nl of stuur een bericht voor een vrijblijvend kennismakingsgesprek.